内容简介：随着全球人口老龄化加速，老年人护理人才短缺成为多国面临的共同问题。为解决这一问题，德国、新加坡、哥斯达黎加等国通过出台相关法案、加大政府支持、加强人才培养等，努力提升老年人护理行业吸引力，鼓励更多年轻人加入该行业，促进行业可持续发展。 　　德国—— 　　改革护理人员培养模式 　　世界银行统计数据显示，截至2022年，德国65岁及以上老年人口占总人口比重约22%。另据德国联邦统计局的数据...

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